富化化工が2026年度上半期業務会議を円満に開催

    2026年も折り返しを迎え、さらなる発展に向けた歩みを進める中、7月20日午後、富化化工2026年度上半期業務会議が社内会議室で開催されました。会議は副総経理・李杰氏の司会となり、中堅管理職以上の社員が一堂に会して行われ、董事長・王璞氏が出席し、重要なご講話を行いました。

    会議の議事日程に従い、総経理・蘇華雷氏が上半期の業務総括および下半期の計画について報告を行いました。上半期の取り組みにおける成果と重点的な実績を肯定するとともに、生産・経営活動における課題や直面している困難を客観的に分析し、下半期の目標達成に向けた重点方針と具体的な取り組みを体系的に展開しました。その後、技術研究開発センター主任・高園氏、生産科長・盧婷婷氏がそれぞれ決意表明を行いました。各自の担当業務を踏まえ、方針目標に照らしながらこれまでの成果と課題を真摯に振り返り、今後の取り組み方針と目標達成に向けた強い決意を表明しました。

    王璞董事長はご講話の中で、まず、この半年間に心を一つにして努力を重ね、困難な環境の中で着実な成果を上げてきた全社員に対し、深い感謝の意を表されました。

    その上で、現在の経済環境について、景気の低迷が続く中、業界内の競争激化、過剰な生産能力と低迷する需要、市場競争の一層の激化、さらにはコンプライアンス要求の厳格化など、企業経営を取り巻く環境はますます厳しさを増していると指摘されました。企業経営は流れに逆らって進む舟のようなものであり、前進しなければ後退し、時代の変化に取り残される可能性もあるとして、下半期にはより厳しい競争と多くの課題に直面するとの認識を示されました。そして、今後の取り組みに向けて、全社員と共に励みたい三つの重要なポイントを強調されました。

    第一に、研究開発力を強化し、製品の代替不可能性を高めることです。価格面での差別化を実現するためには、製品の技術的付加価値を高めることが前提となります。そのため、今後も技術革新を原動力とした発展を堅持し、新製品開発に対する奨励制度を実施するとともに、製品応用研究をさらに強化してまいります。また、西安交通大学博士研究員高機能化学品研究開発センターという高度な研究プラットフォームを十分に活用し、技術革新とブレークスルーを実現します。先進的な技術力と確かな競争力をもって市場競争に挑み、持続的な発展を目指してまいります。

    第二に、業務への理解を深め、積極的にコンプライアンス体制の構築を推進することです。コンプライアンスは企業の持続的発展を支える重要な基盤であり、法令を遵守した経営こそが最も効率的で安定した経営につながります。全社員は担当業務に精通するとともに、関連する法律・法規を自主的に学び、遵守する意識を高めなければなりません。それぞれの職責において適切に業務を遂行し、権限を逸脱せず、責任を回避せず、不正なリベートを受け取らず、会社の機密情報を漏洩することなく、規則とルールに則って業務を進めることが求められます。

    第三に、勤勉自律の精神を持ち、危機意識とリスク管理意識を高めることです。企業経営は、常に薄氷を踏むような緊張感を持って取り組まなければならず、慎重の上にも慎重を期す必要があります。一方で、リスクとチャンスは常に共存しており、機会を的確に捉え、リスクを効果的にコントロールすることが、企業の持続的な発展における重要な鍵となります。安全を最優先し、生命を何よりも大切にする意識を一層強化し、各種規定や手順を厳格に遵守するとともに、日常的かつ継続的に安全管理を徹底していかなければなりません。各種訓練やシミュレーションを積極的に実施し、環境保護・安全管理における内部統制およびコンプライアンス体制の構築を着実に推進することで、リスクを最小限に抑えます。環境・安全・品質という企業存続の生命線を守り、企業の高品質な発展を力強く支えていくことを強調されました。

    会議の総括において、副総経理・李杰氏は、出席者および全社員に対し、以下の三点を強調しました。第一に、会議の精神を深く理解し、確実に伝達・実行することです。具体的かつ実効性のある取り組み方案を策定し、会社の期待を具体的な行動へと転換するとともに、会議で示された方針や施策を各業務プロセスの一つひとつに落とし込むことが求められます。第二に、問題意識を持って取り組み、弱点や課題の克服に注力することです。主体的に行動し、的確な施策を講じることで、実践の中でチーム力を磨き、困難を打開する過程で自身の成長と向上を図っていくことを呼びかけました。第三に、各自が担当業務に責任を持ち、専門性を高めるだけでなく、全体的な視点を持って協力し合い、実務的かつ効率的に業務を推進することです。年度目標および各種課題の全面的な達成に向けて全力で取り組み、企業収益の向上と社員の利益向上を同時に実現していきましょう。